Кога и как се извършват плащанията по майчинство
Ежегодно влизат в сила нови и нови изменения на законодателството. Съответно, тези промени не заобикалят страната, както и на изискванията за оценка на парично обезщетение за жени, заминаващи в отпуск по майчинство. Съгласно Кодекса на труда на Руската федерация, преждевременният отпуск за бременност е 70 дни, както и периода след раждането. Общият брой дни на почивка е равен на 140. В случай на сложни раждания и многоплодни бременности, тези цифри могат да се увеличат до 194 дни. Всички пари се дават веднага, без да се разбиват части, чакането е ограничено до 10 дни или най-близката заплата. Възможни са и други опции по споразумение с работодателя. Има максимален финансов праг, над който няма да бъде добавена сума, дори ако заплатата на жената е доста впечатляваща. За всяка година се установяват специфични ограничения и счетоводителят се ръководи от тях при изчисляване на обезщетенията за майчинство. Тези суми обикновено се увеличават. Решаващата роля играе доходът за 2 години преди отпуска по майчинство. Как можете да изчислите размера на вашата помощ за сами планиране на семейния бюджет.
Има максимален финансов праг, над който няма да бъде добавена сума, дори ако заплатата на жената е доста впечатляваща
Максимално допустима надбавка за майчинство
Списъкът на неработоспособността се дава след 30 седмици от бременността, но при желание жената може да работи и да не отиде в болничния отпуск. Не можете да кандидатствате за отпуск по майчинство 2014 г. 70 дни преди раждането, но когато това е необходимо. Този ден трябва да се счита за действителната дата на началото на празника, но в този случай изчислението няма да бъде за 140 дни, периодът ще бъде съкратен. През 2012 г. допустимият размер на годишния доход, за който се изчисляват обезщетенията за майчинство, е 512 хил. Рубли, през 2013 г. - 568 хил. В размер на 1 милион .80 хил. Рубли. Разделяйки 1 080 000 от 730 дни (2 години), получаваме 1479.45 рубли. - това е допустимата максимална граница на дневните приходи. В това отношение най-голямата сума от работодателя, която жената в труда може да очаква да получи за 140 дни, е 207 123 рубли. (за това ние умножаваме 1479.45 рубли за 140 дни). Ако сте получили по-малко, тогава, разбира се, размерът на плащането няма да бъде 207 хиляди, но по-малко. Жените, които престанат да работят временно поради очакванията на детето през 2014 г., трябва да имат предвид това, като отиват в болницата за бременност и раждане.Когато заплатата е по-висока от посочената, тя не се взема предвид, ограничена до дадените цифри.
Как да изчислите точната сума на ползата ви
Нека да разгледаме илюстративния пример на принципа на изчисление, за да имаме изчерпателна представа за това. Да предположим, че от февруари ще трябва да се предадеш на силите си и да се подготвиш за майчинство. След като изчислихте доходите си за 2012 г., получихте сума от 480 хил. Рубли, а през 2013 г. - 500 хил. Рубли. Такива резултати не надвишават лимитите на лимита от години и общ знаменател. Общата печалба за две години е 980 000 рубли, тогава трябва да разберете средния дневен доход. Тук също се вземат предвид празниците и уикендите, поради което са необходими 731 календарни дни. 980,000: 731 = 1340,63. По този начин, когато умножите индивидуалните си средни дневни доходи в 1340.63 рубли. за 140 дни отпуск по майчинство получаваме сума за плащане от 187 688.20 рубли. Точно тази сума и очаквате да получите. Ако няколко дни са били неизползваеми по лични причини, както и вноски във Фонда за социално осигуряване от профила Ви са докладвани през 2013 г., този факт ще се вземат предвид при изчисляването. Бременните жени, които са се покачили на ранна регистрация в лечебно заведение, имат право на допълнителен бонус от 515 рубли 33 копейки.Лесно е да разберете и колко ще бъдете изплащани месечно, докато детето достигне една и половина. Вече ви е известно, че средните дневни приходи ще трябва да се умножат по 30,4 (броя на дните в месеца). След това резултатът е 40 755,15 рубли. умножи с още 40%, в крайна сметка ще бъде 16 302.06 рубли. Крайната граница на надбавката за грижи за днес е 17,990.11 рубли. Майки, които са родили няколко деца, ще получават материална подкрепа за всяко дете.
Могат ли всички да получат бременност и обезщетение за майчинство?
За пълноправни плащания за майчинство могат да се разчитат само онези жени, чийто работодател редовно приспада лихвите по FSS. Ако удръжките продължават по-малко от 6 последни месеца, тогава ще се изплати обезщетението, като се разчита на минималната работна заплата. Същото се отнася и за отделните предприемачи. Първоначално плащанията към служителите са от личния бюджет на предприятието, след което те се връщат от фонд "Социално осигуряване".
Студентите на различни институции могат да получат сума, равна на стипендии. Минималната заплата от 01.01.2014 г. е увеличена и е 5554 рубли. Тогава средният дневен доход ще бъде ограничен до сумата от 182.35 рубли. (5554 × 24 месеца: 731 календарни дни). Умножавайки 182.35 рубли.за 140 дни ще получим 25 528, 65 рубли. Това е минималната надбавка за бременност и раждане. Ако продължителността на службата се изчислява за една година, а не за две, тогава всички данни се изчисляват въз основа на 12, а не на 24 месеца. Когато работите в няколко организации на свой ред през последните 2 години, трябва да съберете няколко удостоверения с данни за заплатите, които да ги дадат на текущото работно място. Плащанията на безработните и на жените, които са загубили работата си поради ликвидация на организацията, се предоставят само ако са регистрирани на трудовата борса.
